EVALUASI PROGRAM DIKLAT DILUAR BALAI (STUDI KASUS DIKLAT DITEMPAT KERJA TATA PERSURATAN PADA KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KOTA BINJAI TAHUN 2013)

Tanggor Hasibuan(1*), Zainuddin Zainuddin(2),


(1) Balai Diklat Keagamaan Medan
(2) Universitas Negeri Medan
(*) Corresponding Author

Abstract


Program dan kebijakan dibidang Diklat menggunakan biaya yang sangat besar. Tetapi kenyataan yang dihadapi Pegawai didalam pelaksanaan tugasnya para masih saja kurang mampu sesuai dengan bidang tugas yang dibebankan kepadanya. Sehingga mengakibatkan lemahnya kinerja pegawai yang berdampak pada lemahnya kinerja organisasi. Diklat diluar Balai atau Diklat Ditempat Kerja (DDTK) yang sudah dilaksanakan namun belum sepenuhnya mampu menjawab peningkatan kemampuan para Pegawai. Dalam rangka itu dilakukan diklat bagi Pegawai Negeri Sipil. Pengetahuan dan kemampuan PNS perlu mendapat perhatian yang serius dalam upaya peningkatan kompetensi yang harapkan. Penelitian ini ingin menjawab Bagaimana proses penentuan peserta, proses belajar mengajar proses evaluasi diklat diluar Balai atau Diklat Ditempat Kerja (DDTK) studi kasus pada DDTK tata persuratan Kantor Kementerian Agama Kota Binjai Tahun 2013. Metode yang digunakan dalam pembahasan adalah deskriptif yang akan memberikan gambaran atas fenomena yang dibahas. Setelah dilakukan penelitian terhadap responden maka diperoleh hasil bahwa responden memberikan mengatakan respon terhadap koesioner dengan memberi jawaban DDTK Tata Persuratan bermanfaat dan dapat menambah ilmu pengetahuan Pegawai. Hasil ini diperoleh dari Jawaban yang diberikan oleh responden pada keosioner yang telah disampaikan secara umum menjawab bermanfaat, mampu memberikan penambahan ilmu pengetahuan dalam pelaksanaan tugas. Berdasarkan hasil maka perlu dilaksanakan secara berkesinambungan.


Keywords


Diklat Tata Persuratan, Bermanfaat, meningkatkan Pengetahuan dan keterampilan.

Full Text:

PDF

References


Albrow, Martin (2006), Birokrasi, Alih Bahasa M Rusli Karim dan Totok Daryanto, Yagyakarta, PT Tiara Wacana Yogya.

Agustino Leo. 2008. Dasar-dasar Kebijakan Publik. Bandung: Alfabeta

Arikunto, Suharsimi, 2003, Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktek, PT. Rineka Cipta, Jakarta.

Bernadin, H John dan Joyce E.A Russell (1993), Human Resource Management, An Experential Approach. Singapore McGraw-Hill,Inc.

Badan Litbang dan Diklat Kementerian Agama, Rencana Stratejik Badan Litbang dan Diklat Kementerian Agama, Jakarta, 2010.

Chetkovich Carol, Public Administration Review, Nov/Dec, Harvard University, 2003.

Dunn, William N (2000), Pengantar Analisis Kebijakan Publik, Penerjemah Samodra Wibawa, dkk, Yogyakarta, Gadjah Mada University Press.

Dye, Thomas R (2001), Understanding Public Policy, Englwwood Cliffs, NJ. Printice-Hall.

Gaffar, Afan (2000), Politik Indonesia Transisi Menuju Demokrasi, Yogyakarta, Pustaka Pelajar.

Gomes, Faustino Cardoso (2001), Manajemen Sumberdaya Manusia, Yogyakarta, Andi.

Gumelar, Ida, Manajemen PNS Perlu Direformasi, Harian Umum Kompas, 12 September 2001.

Handoko, T. Hani, (2002), Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia, Yogyakarta, Liberty.

Hanum Farida, Edukasi Jurnal Penelitian Pendidikan Agama dan Keagamaan, Edisi 8, Balitbang dan Diklat Kementerian Agama, Jakarta, 2010.

Hardjana, Agus, M (2001), Training SDM yang Efektif, Yogyakarta, Kanisius.

Heidjrachman, Suad Husnan (1990), Manajemen Personalia, Yogyakarta, BPFE UGM.

Hasibuan Melayu, S.P, Manajemen Sumber Daya Manusia, Bumi Aksara, Jakarta, 2007.

Ihsan Fuad, Dasar-dasar Kependidikan, Rineka Cipta, Jakarta, 2008.

Jones, Charles O (2004), Pengantar Kebijakan Publik, Penerjemah Ricky Istamto, Jakarta, PT Raja Grafindo Persada.

Kristiadi, J.B dkk (1998), Pemberdayaan Birokrasi dalam Pembangunan, Jakarta, PT Pustaka Sinar Harapan.

LAN, Pengembangan Kurikulum,Modul Diklat Calon Widyaiswara, Jakarta, 2007.

Laporan Akuntabilitas Kinerja Balai Diklat Keagaman Medan Tahun 2010.

Lynn, Laurence E, Jr (2007), Knowledge and Policy, Washington, D.C : National Academy of Sciences.

Maleong, J. Lexy, (2001), Metodologi Penelitian Kualitatif, PT Remaja Rosda Karya, Bandung.

Mangkunegara, A, Manajemen Sumber Daya Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosda Karya, 2000.

Mathis L. Robert dan John H.Jackson, Manajemen Sumber Daya Manusia, PT.Salemba Empat, Jakarta, 2002.

Moenir, A.S, Pendekatan Manusiawi dan Organisasi Terhadap Pembinaan Kepegawaian, CV. Hajimasagung, Jakarta, 1994.

Notoatmodjo, Soekidjo (2008), Pengembangan Sumber Daya Manusia, Jakarta, RienekaCipta.

Osborne dan Ted Gaebler, Mewirausahakan Birokrasi, CV. Taruna Grafika, Jakarta, 1996.

Peraturan Pemerintah Nomor 101 tahun 2000 tentang Pendidikan dan Pelatihan Jabatan Pegawai Negeri Sipil.

Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi, Nomor 80 tahun 2012 tentang Pedoman Tata Naskah Dinas Intansi Pemerintah.

Peraturan Menteri Agama, Nomor 16 tahun 2006 tentang Pedoman Tata Persuratan Dilingkungan Kementerian Agamaan .

Robichau Water and Laurence E.Lynn, The Implementation of Public Policy : Still the Missing Link, The Policy Studies Journal Vol. 37, 2009.

Safiie, Djamaluddin Tanjung, Soepardan Madoeng, Ilmu Administrasi Publik, PT. Rineka Cipta, Jakarta, 1999.

Simamora, Hennry (1995), Manajemen Sumber Daya Manusia : Edisi II, Yogyakarta, STIE YKPN.

Sigit, Soehardi (2009), Pengantar Metodologi Penelitian Sosial – Bisnis – Manajemen, Yogyakarta, Fakultas Ekonomi Universitas Sarjana Wiyata.

Singarimbun, Masri dan Sofian Effendi (2009), Metode Penelitian Survey, Jakarta, LP3ES.

Sugiyono (2009), Metode Penelitian Administrasi, Bandung, CV Alfabeta. Administrasi Negara Jilid II), Jakarta, Rajawali Press.

Supranto, J, Teknik Pengambilan Keputusan, Rineka Cipta, Jakarta, 2005.

Tjokrowinoto, Moeljarto dkk (2001), Birokrasi dalam Polemik, Yogyakarta, Pustaka Pelajar.

Tim Penyusun Modul SAKIP LAN, Modul Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, Lembaga Administrasi Negara, Jakarta, 2004.

Umar Husein, Strategic Management In Action, PT. Gramedia Pustaka Utama, Jakarta, 2001.

Undang-undang Nomor 43 tahun 1999 tentang Perubahan atas Undang-undang Nomor 8 tahun 1974 tentang Pokok-pokok Kepegawaian.

Wungu & Brotoharjo, Tingkatkan Kinerja Perusahaan Anda Dengan Merit Sistem. Jakarta, Raja Grafindo Pustaka, 2003

Yeremias T. Keban, Enam dimensi strategis administrasi publik konsep, teori dan isu, Gava Media, 2004.

Zuriah Nurul, Metodologi Penelitian Sosial dan Pendidikan Teori-Aplikasi, PT. Bumi Aksara, Jakarta, 2007.




DOI: http://dx.doi.org/10.31289/jap.v4i2.1388

Article Metrics

Abstract view : 156 times
PDF - 12 times

Refbacks

  • There are currently no refbacks.